首先去到公司填寫個人信息,然后配合人事部去相應(yīng)的部門面試,第一個面試是測試部門主管,面試完跟人事談話,跟人事談話完,再跟總經(jīng)理面談。
面試官問的面試題: 1、個人自我介紹。
2、做過什么樣的項(xiàng)目測試?
3、認(rèn)為要做一個測試計(jì)劃,需要怎么樣開展,怎么樣操作?
4、作為一名測試工作人員,相應(yīng)的技能應(yīng)該有哪些?
5、數(shù)據(jù)庫視圖如何創(chuàng)建?
6、測試工具熟悉多少?
7、linux下的vi編輯器如何退出?
8、是否能適合長期加班,甚至一周一次通宵?