1.第一輪是招聘專(zhuān)員面試,了解過(guò)往工作經(jīng)歷,基本情況,對(duì)工作崗位的認(rèn)識(shí)程度; 2.部門(mén)副部長(zhǎng)面試, 3.部門(mén)部長(zhǎng)面試, 4.部門(mén)分管領(lǐng)導(dǎo)面試。
面試官問(wèn)的面試題: 1.自我介紹
2.家庭情況
3.為什么選擇我們公司
4.未來(lái)的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
5.為什么會(huì)選擇轉(zhuǎn)專(zhuān)業(yè)從事本工作
6.能否適應(yīng)公司的現(xiàn)在的作息時(shí)間和工作狀態(tài)