2020-06-22 17:51:07 | 北京
工資待遇:
工資收入 | 月薪:5000元 |
五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 無住房公積金 |
上班時(shí)間 | 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班 |
公司及待遇點(diǎn)評(píng):
- 公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
- 助理五險(xiǎn)沒有公積金,然后就是很正常的社會(huì)保險(xiǎn),至于其他的福利幾乎沒有什么特別的吧,公司很質(zhì)樸。
- 公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
- 一周上六天休一天,相加就加不想加就回,但是公司會(huì)有分配宿舍,所以回去也沒事干,當(dāng)然你可以選擇住宿舍。
- 你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
- 我覺得還是看個(gè)人吧,沒有什么最適合的工作,就看你自己有沒有興趣去干去努力生活改變自己。
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2019-12-31 16:06:24 | 北京海淀
工資待遇:
工資收入 | 月薪:7900元 |
五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 無住房公積金 |
上班時(shí)間 | 經(jīng)常晚下班 周日經(jīng)常加班 |
公司及待遇點(diǎn)評(píng):
- 請(qǐng)說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
- 公司是重經(jīng)驗(yàn)型的公司,待的越久機(jī)會(huì)越多,能力ok的話,踏踏實(shí)實(shí)干會(huì)有機(jī)會(huì)。但是公司領(lǐng)導(dǎo)層人才構(gòu)成偏低學(xué)歷化,都是基層或二級(jí)上來的,和大學(xué)生價(jià)值觀有很大差距,不過領(lǐng)導(dǎo)都很好跟和善。近幾年嘗試了很多團(tuán)餐外的項(xiàng)目,但基本都夭折了,基因、文化和人才構(gòu)成在那里,很難改變。
- 公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
- 8月入職,實(shí)習(xí)期3個(gè)月,到離職一共待了14個(gè)月,工資漲幅將近翻了一番,不過看個(gè)人能力了,我的工資漲的屬于高的,有的低一些,但基本合理。
- 公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
- 所在部門入職一年的沒有年終獎(jiǎng),不了解多少,部門的部長大概是兩個(gè)月工資,扣除補(bǔ)貼后的公資
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2018-05-03 04:53:47 | 貴州
- 公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
- 五險(xiǎn)轉(zhuǎn)正就可申請(qǐng)繳納,沒有公積金。平時(shí)周末單休,法定節(jié)假日都有,最美好的就是春節(jié)半月假期感覺爽到飛起,平時(shí)工作主要還是要自己安排,對(duì)個(gè)人成長很有好處
- 請(qǐng)說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
- 團(tuán)隊(duì)整體比較年輕,領(lǐng)導(dǎo)戰(zhàn)略眼光比較獨(dú)到,公司發(fā)展方向比較明確。而且領(lǐng)導(dǎo)比較重視人才的培養(yǎng),對(duì)于餐飲行業(yè)來講,公司的人才戰(zhàn)略我個(gè)人覺得是非常好的,公司整體素質(zhì)都比較高
- 在這里工作壓力大嗎?請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面?
- 工作壓力確實(shí)不小,每個(gè)崗位上都有不同的壓力。因?yàn)槠髽I(yè)領(lǐng)導(dǎo)人是一個(gè)不斷追求創(chuàng)新、顛覆的人,所以在工作上每個(gè)崗位都需要不斷學(xué)習(xí),不斷改變,不斷完善,企業(yè)唯一不變的就是變!
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