[一般會(huì)計(jì)人員]上市公司，事業(yè)業(yè)績都挺好發(fā)展前景沒問題

2021-10-25 19:53:53 | 瑞安

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？

上市公司，事業(yè)業(yè)績都挺好發(fā)展前景沒問題。上市公司，上市很多年了，不用擔(dān)心就業(yè)前景問題，除非對(duì)地域有要求

工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣？你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？

都挺好的，沒有奇葩領(lǐng)導(dǎo)，就是對(duì)專業(yè)要求比較高，混日子就別來了，挑戰(zhàn)性蠻強(qiáng)的，有時(shí)候提的要求還是很難得

公司的人員流動(dòng)性大嗎？是否適合長期發(fā)展？

不算大吧，干的不錯(cuò)的基本上都會(huì)留的，個(gè)別會(huì)流動(dòng)，偶爾有去其他分公司出出差什么的，那也是很少有機(jī)會(huì)了

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[電焊工]華峰氨綸將為消費(fèi)者提供環(huán)保的生活方式

2016-09-23 10:47:05 | 瑞安市

公司優(yōu)點(diǎn)：

在華峰氨綸工作兩年了，公司比較重視員工的安全問題。始終把安全放第一位，公司更注重人才的培養(yǎng)。只要有能力，通過公司的培訓(xùn)基本上是崗位能手。

公司缺點(diǎn)：

員工不管技術(shù)好壞都得從底層開始，拿最低的工資。拿怕有10多年的工作經(jīng)驗(yàn)也得拿最低的工資，后來的給前位墊底。員工工齡長工資就高，哪怕混日子也拿最高的。新員工累死累活都是拿最低的，那為什么還有人干呢？因?yàn)楸绕鹜袠I(yè)待遇各方面都不錯(cuò)

給求職者的建議：

想要在公司混的好必須本科以上或工作經(jīng)驗(yàn)很豐富，三無人員勿進(jìn)

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