Hr先聯(lián)系問(wèn)一些基本信息,然后約時(shí)間面技術(shù)面,需要一個(gè)科研小結(jié)。技術(shù)面的問(wèn)題針對(duì)科研小結(jié)來(lái),是電話面試的形式。
面試官問(wèn)的面試題:桑迪亞醫(yī)藥技術(shù)有機(jī)合成研究員面試題
講一個(gè)你熟悉的有機(jī)反應(yīng)的原理?
有什么問(wèn)題想要問(wèn)我?
為什么不選擇繼續(xù)深造?
秋招的時(shí)候?yàn)槭裁礇](méi)有參加招聘?
首先人事方面會(huì)電話聯(lián)系,然后進(jìn)行簡(jiǎn)單的對(duì)話,預(yù)約面試時(shí)間。然后去公司進(jìn)行部門(mén)經(jīng)理技術(shù)面試,如果通過(guò)了會(huì)再和人事再進(jìn)行一次進(jìn)行一輪面試。其中技術(shù)面試需要你掌握相關(guān)的的有機(jī)合成知識(shí)和技能,這是考察的基本。感覺(jué)還好,人不多,壓力也不是那么大。
面試官問(wèn)的面試題:桑迪亞醫(yī)藥技術(shù)化學(xué)分析助理工程師面試題
請(qǐng)介紹一下你的課題情況?
你的專業(yè)和所申請(qǐng)的職位不一致,你覺(jué)得怎么辦?
你知道哪些有機(jī)合成操作?
首先HR會(huì)電話聯(lián)系,然后進(jìn)行簡(jiǎn)單的對(duì)話,預(yù)約面試時(shí)間。之后去公司進(jìn)行1V1技術(shù)面試,如果通過(guò)了會(huì)再和HR進(jìn)行一輪面試。其中技術(shù)面試需要你掌握豐富的有機(jī)合成知識(shí)和技能,這是考察的基本。同時(shí),表現(xiàn)自信。
面試官問(wèn)的面試題:桑迪亞醫(yī)藥技術(shù)有機(jī)合成研究員面試題
請(qǐng)介紹一下你的課題情況?
你的專業(yè)和所申請(qǐng)的職位不一致,你覺(jué)得怎么辦?
你知道哪些有機(jī)合成操作?會(huì)核磁解譜嗎?
桑迪亞醫(yī)藥技術(shù)工資待遇 共40 條
(共642條) 藥明康德新藥開(kāi)發(fā)有限公司
(共554條) 輝瑞制藥
(共408條) 阿斯利康
(共79條) 重慶藥友制藥
(共15條) 北京諾華制藥有限公司
(共14條) 艾康生物技術(shù)有限公司
(共5條) 武漢光谷信息技術(shù)股份有限公司
(共4條) 廣州健民醫(yī)藥連鎖有限公司
(共8條) 杰瑞股份
(共4條) 濟(jì)南地鐵
(共6條) 振德醫(yī)療用品股份有限公司
(共6條) 西域供應(yīng)鏈(上海)有限公司