先人事面試,問簡歷上的問題,問是否了解公司,然后財務筆試一個小時,之后財務經(jīng)理面試問專業(yè)問題自己自身發(fā)展等問題
面試官問的面試題:恒大物業(yè)公司中級會計師面試題
為什么要跳槽
了解恒大企業(yè)文化嗎
對自己的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
是否抗壓
收入確認依據(jù),收入準則
描述報稅流程,都有哪些稅種要交,計稅依據(jù),怎么確定稅金?
人事提供申請表 ,自己拿表去填寫 ,然后人事會通知你去面試 ,面試的時候會有維修大隊長跟你聊一些工作問題 ,嗯 不會太嚴 ,面試好了以后給你談工資 簽合同
面試官問的面試題:恒大物業(yè)公司維修監(jiān)理面試題
一些正常的漏水怎么處理 ,房修怎么處理 ,怎樣與業(yè)主溝通 ,與業(yè)主第三方維修進度跟進工程質量查驗
一輪面試五人一組面對一個HR,先是自我介紹,然后針對提出的問題,依次輪流進行回答。一輪面試通過率較高,難度也不是很大。
二輪面試是十人一組,然后進行視頻面試,形式是一分鐘即興演講,緊接著HR會隨機提問每個人兩個問題。
最后的結果一直沒等到,都過了半個多月了。
恒大物業(yè)公司物業(yè)管培生面試題
1.大學期間有沒計劃過什么事情,并最終實現(xiàn)的?
2.如果作為領導,最討厭哪種員工,為什么以及你覺得自己是一個好員工么?
3.作為學金融的,你有什么好的投資類的書籍推薦么?
4.如果你作為我的理財顧問,如何向我推薦一款投資產(chǎn)品?
恒大物業(yè)公司工資待遇 共7 條
恒大物業(yè)公司面試經(jīng)驗 共 15 條
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