1. 半導(dǎo)體AGV智能倉儲(chǔ)系統(tǒng)初期導(dǎo)入,與第三方供應(yīng)商緊密合作,配合完成系統(tǒng)和硬件的規(guī)劃和調(diào)試
2. 試運(yùn)行階段,協(xié)助監(jiān)控AGV小車運(yùn)行,確保適應(yīng)倉庫環(huán)境,實(shí)現(xiàn)無縫運(yùn)作。
3. 對(duì)試運(yùn)行期間遇到的問題進(jìn)行系統(tǒng)性收集記錄和分析并上報(bào),與廠商共同解決,提升系統(tǒng)穩(wěn)定性。
4. 項(xiàng)目后期,操作系統(tǒng)運(yùn)行,不斷優(yōu)化作業(yè)流程,保障倉儲(chǔ)操作的安全與效率。
迪士尼保安/內(nèi)保面試題
1. 半導(dǎo)體AGV智能倉儲(chǔ)系統(tǒng)初期導(dǎo)入,與第三方供應(yīng)商緊密合作,配合完成系統(tǒng)和硬件的規(guī)劃和調(diào)試
2. 試運(yùn)行階段,協(xié)助監(jiān)控AGV小車運(yùn)行,確保適應(yīng)倉庫環(huán)境,實(shí)現(xiàn)無縫運(yùn)作。
3. 對(duì)試運(yùn)行期間遇到的問題進(jìn)行系統(tǒng)性收集記錄和分析并上報(bào),與廠商共同解決,提升系統(tǒng)穩(wěn)定性。
4. 項(xiàng)目后期,操作系統(tǒng)運(yùn)行,不斷優(yōu)化作業(yè)流程,保障倉儲(chǔ)操作的安全與效率。
自我介紹。迪士尼的簡(jiǎn)介。突發(fā)狀況處理。一些靈活應(yīng)變的反應(yīng)。還是要做好準(zhǔn)備再去的。不然會(huì)有一些蒙。
面試官問的面試題:迪士尼中餐廳迎賓面試題
小孩推搡拉扯園內(nèi)穿著卡通人物的工作人員。你該怎么處理。這不就考慮你靈活應(yīng)變嗎。反正多做一些攻略吧。畢竟現(xiàn)在一份工作不好找。
面試有三部分,第一輪是HR面試,主要詢問離職原因,薪水等問題。第二輪是業(yè)務(wù)面,主要圍繞簡(jiǎn)歷內(nèi)容展開,查問了很多關(guān)于簡(jiǎn)歷工作內(nèi)容的細(xì)節(jié),并且詢問了對(duì)于JD內(nèi)容的理解,主要是翔觀察候選人對(duì)于從財(cái)務(wù)角度來做信審的意識(shí),第三輪就是一個(gè)測(cè)試。
面試官問的面試題:迪士尼Credit Analyst面試題
1. 離職原因
2. 對(duì)于迪士尼主要的營收點(diǎn)和支出點(diǎn)在哪里,每項(xiàng)舉例三個(gè)左右
3. 對(duì)于信審分析的看法
4. 對(duì)于快節(jié)奏的工作的看法
正常的常見問題,更關(guān)注員工的穩(wěn)定性,面試過程很快,兼職沒有特別嚴(yán)格的要求,回答不合理會(huì)糾正,不是很影響結(jié)果
面試官問的面試題:迪士尼兼職餐飲服務(wù)員面試題
自我介紹1分鐘,然后問意向崗位,根據(jù)你的性格推薦崗位,場(chǎng)景問題三個(gè)這樣,不會(huì)很難問清楚要從哪方面回答就行
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