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萬都(北京)汽車底盤系統(tǒng)有限公司 面試 (共9條面試經(jīng)驗(yàn)分享)

面試感覺

面試難度

  • 面試難度指數(shù):
  • 48
  • 0%
  • 0%
  • 60%
  • 20%
  • 20%

應(yīng)聘途徑

萬都(北京)汽車底盤系統(tǒng)有限公司面試經(jīng)驗(yàn)(共9條) 最近更新時(shí)間:2022-09-06 20:57:16

質(zhì)量主管面試經(jīng)驗(yàn)(北京) - 萬都(北京)汽車底盤系統(tǒng)有限公司
2023-10-24 15:21:16 | 社會(huì)招聘
面試過程:

面試很正式,面試共兩輪,HR第一輪主要問一些個(gè)人信息和一本要求。第二輪是用人部門面試問題不算太難,考察綜合素質(zhì)

面試官問的面試題:

萬都(北京)汽車底盤系統(tǒng)有限公司質(zhì)量主管面試題

問了質(zhì)量五大工具,讓我分享一個(gè)在實(shí)際工作中應(yīng)用的一個(gè)案例。最后問了工作中覺得最困難的事并怎么解決的

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cae工程師面試經(jīng)驗(yàn)(北京) - 萬都(北京)汽車底盤系統(tǒng)有限公司
2023-07-13 16:16:44 | 校園招聘
面試過程:

一共兩輪面試,第一次在學(xué)校五個(gè)人一組面試,通過面試后進(jìn)行第二輪,第二輪是部長級別面試,在酒店面試,問的比較多,因?yàn)槭切@面試,問的技術(shù)問題不是很多,主要還是考察溝通能力和反應(yīng)能力

面試官問的面試題:

萬都(北京)汽車底盤系統(tǒng)有限公司cae工程師面試題

1.中國一年能產(chǎn)多少條輪胎?
這個(gè)可能是看對汽車行業(yè)是不是很了解
2.為什么要來北京,對以后有什么規(guī)劃
3.汽車懸架類型都有哪些

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轉(zhuǎn)向軟件面試經(jīng)驗(yàn)(蘇州) - 萬都(北京)汽車底盤系統(tǒng)有限公司
2023-03-23 11:48:38 | 熟人/朋友/介紹
面試過程:

兩輪面試,一輪先是hr,hr面試就是你對公司了解之類的常規(guī)問題,二輪是專業(yè)面試就是根據(jù)你簡歷上和專業(yè)相關(guān)的提問

面試官問的面試題:

萬都(北京)汽車底盤系統(tǒng)有限公司轉(zhuǎn)向軟件面試題

hr面試問了用英語介紹一下自己的家鄉(xiāng),專業(yè)面試問了本科畢設(shè)相關(guān)問題。用英語自我介紹,說說為什么選擇公司,對自己職業(yè)未來的規(guī)劃

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