因?yàn)槭莾?nèi)部部門領(lǐng)導(dǎo)推薦的，所以直接是副總面試的，上來就是之前負(fù)責(zé)了哪些項(xiàng)目，是怎么管理的，以及遇到客戶合理和不合理的要求時是怎么應(yīng)對和答復(fù)的。

今創(chuàng)集團(tuán)項(xiàng)目經(jīng)理面試題

問了之前負(fù)責(zé)哪些項(xiàng)目，是怎么管理的，以及遇到客戶合理和不合理的要求時是怎么應(yīng)對和答復(fù)的，另外就是怎么處理內(nèi)部橫向部門矛盾的。

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

因?yàn)槭切Ｕ兴悦嬖囘^程中，主要是兩位人力資源部的小姐姐給我進(jìn)行面試，面試問題就是自我介紹和對未來的人生規(guī)劃，以及一些技能證書的要求，面試全程很輕松，后面我也順利的通過了面試

今創(chuàng)集團(tuán)產(chǎn)品/包裝設(shè)計(jì)面試題

1.自我介紹學(xué)的什么專業(yè)
2.英語是否通過4級
3.自己對未來的規(guī)劃
4.能否接受崗位分配
啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

問一些簡單的機(jī)械問題，基本個人情況，學(xué)歷情況，自我介紹在三分鐘左右，總的來說不是很難，難度較低

今創(chuàng)集團(tuán)工程師面試題

會問你家庭情況怎么樣是不是獨(dú)生子女，對崗位專業(yè)度如何，學(xué)歷是什么學(xué)歷，會有工程師問你專業(yè)性的問題，總的來說不難

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>