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永和豆?jié){ 47人分享

晉升機會 | 工作氛圍

永和豆?jié){ 面試 (共6條面試經(jīng)驗分享)

面試感覺

面試難度

  • 面試難度指數(shù):
  • 43
  • 0%
  • 0%
  • 33%
  • 50%
  • 16%

應(yīng)聘途徑

永和豆?jié){面試經(jīng)驗(共6條) 最近更新時間:2020-10-19 18:02:38

駐場主管面試經(jīng)驗(石家莊) - 永和豆?jié){
2020-10-19 18:02:38 | 網(wǎng)上申請
面試過程:

一開始,我的簡歷是被推送給永和公司。與HR溝通愉快,薪資方面不太滿意,HR也盡量幫我與薪酬組溝通,雙方拉鋸后,最后勉強達到我的薪資預(yù)期。進入專業(yè)面試,部門的經(jīng)理和高級經(jīng)理面試,首先自我介紹,然后針對之前的一些工作經(jīng)歷進行提問。因為工作內(nèi)容與之前工作內(nèi)容基本一致,所以輕松面試過關(guān)。

面試官問的面試題:

永和豆?jié){駐場主管面試題

1、首先,自我介紹。
2、之前的工作經(jīng)歷。
3、是否帶過團隊。
3、你認(rèn)為自己能否勝任此工作,為什么?
4、家庭情況。

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產(chǎn)品主管面試經(jīng)驗(上海) - 永和豆?jié){
2018-05-09 13:56:55 | 網(wǎng)上申請
面試過程:

前一天通知我下午3.30面試,我在當(dāng)天的3點鐘到達了百事可樂當(dāng)?shù)貭I業(yè)所,面試的時候只有我一個人,先是和人事聊了一下,聊的內(nèi)容就是關(guān)于銷售的操作流程和我在以前的公司從事的職位,等等,人事這邊過了后,就等營業(yè)所經(jīng)理來面試他跟我說的很直接,一開始就是說能接受多少錢的工資,然后我就把我自己的要求跟他說了一下,他就跟我說要我回去等通知,大概在第二天上午就給我來了電話,說可以辦理入職手續(xù),但是薪水達不到我所要求的數(shù)字。所以我就沒有去辦理入職。

面試官問的面試題:

永和豆?jié){產(chǎn)品主管面試題

前一天通知我下午3.30面試,我在當(dāng)天的3點鐘到達了百事可樂當(dāng)?shù)貭I業(yè)所,面試的時候只有我一個人,先是和人事聊了一下,聊的內(nèi)容就是關(guān)于銷售的操作流程和我在以前的公司從事的職位,等等,人事這邊過了后,就等營業(yè)所經(jīng)理來面試他跟我說的很直接,一開始就是說能接受多少錢的工資,然后我就把我自己的要求跟他說了一下,他就跟我說要我回去等通知,大概在第二天上午就給我來了電話,說可以辦理入職手續(xù),但是薪水達不到我所要求的數(shù)字。所以我就沒有去辦理入職。

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財務(wù)部收銀員面試經(jīng)驗(南京) - 永和豆?jié){
2019-09-06 11:03:24 | 內(nèi)部推薦
面試過程:

因為是前臺收銀工作,所以對儀容儀表有一定的要求。面試會大體看一下著裝,微笑是否親切。能否解決客人提出的問題 滿足客人需求。情景模擬客人來點餐,自己要如何做。怎么才能更好的服務(wù)

面試官問的面試題:

永和豆?jié){財務(wù)部收銀員面試題

有過前臺收銀的經(jīng)驗嗎
如果遇到難纏的客人如何解決
平時會化淡妝嗎
是否有團隊協(xié)作意識
對本公司了解嗎

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