在sxs上看到益海嘉里招聘市場部實習生的jd，投了簡歷，一天內(nèi)就查看了，收到查看之后半小時左右接到了電話面試，hr初步了解情況等等。
益海嘉里的實習生是可轉(zhuǎn)正的崗，base在上海，市場部不涉及輪崗，因為還沒畢業(yè)，所以實習相當于正式崗位的頂崗，拿到畢業(yè)證書后轉(zhuǎn)正。

益海嘉里mkt 實習生面試題

1.自我介紹
2.為什么當初選擇跨專業(yè)的研究生
3.為什么選擇市場崗位
4.上一段實習中學會了什么
5.舉兩個你印象深刻的產(chǎn)品例子 （懵了一下，說的是元氣森林和達能，一個是新興的產(chǎn)品，營銷很年輕化，一個是老牌外企，穩(wěn)扎穩(wěn)打）
6.期望的薪資，是否有落戶需求
7.還有什么問題要問hr的？

小哥哥很溫柔，但是全程話風很緊，探不到什么線索。。。

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先是部門主管打電話進行簡單的溝通，包括校園經(jīng)歷和實習經(jīng)歷等，聊的不錯就會約現(xiàn)場·面試，進去過后就先填一張表，填完后是hr進行面試，大概也就是一些常見的問題，然后結(jié)束

益海嘉里營銷管培生面試題

1.為什么選擇我們公司？
2.職業(yè)規(guī)劃？
3.實習經(jīng)歷，其中哪些事讓你印象最深？
4.家庭狀況

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一共兩面，初面是線上，一共三個面試官問的都是特別基礎(chǔ)的問題，因為每個人的時間比較少，所以很快就結(jié)束。二面是現(xiàn)場面，負責營銷的大BOSS，主要也是圍繞簡歷，沒問太多問題

益海嘉里營銷儲備干部面試題

1，問為什么報營銷崗；2，問你認為營銷和銷售有什么不同；3，問你對線下渠道了解多少，有哪些；4，問...還有一些其他的都不記得了，反正都比較基礎(chǔ)

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先網(wǎng)申，然后線上測評，通知面試，最后通知體檢。。。。。。。。。。相對來說很輕松，沒有什么麻煩的操作。面試好了，會第二天發(fā)布體檢通知，如果你身體沒有問題就等于被錄取了，等公司招聘統(tǒng)一發(fā)文，進行簽合同。給的薪水是看合同如何寫了，學歷不一樣薪水不一樣。
面試過程還可以，按你自己的想法去表達，不要欺騙就可以了

益海嘉里技術(shù)員面試題

先是自我介紹
讓問問你對深航有什么了解
問問父母是干什么的
會有英語等級的考察。。
會對簡歷上的部分內(nèi)容了解一下，詳細談?wù)?

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1.益海嘉里是在學校開的宣講會，宣講會辦得很好，各種信息介紹得很詳細，HR在宣講會時就說了薪資情況。
2.面試過程為：簡歷篩選-第一輪面試-第二輪面試-第三輪面試。
3.已擬錄取，只剩最后一個程序（工廠參觀后進行雙選，都滿意后簽雙方），基本上3論面試過后就十拿九穩(wěn)了。薪水大概是6000左右。
4.益海嘉里在我的印象中還是很不錯的，平臺大，可以學到很多東西，團建多，公司文化氛圍較輕松。

益海嘉里生產(chǎn)面試題

第一輪面試會先填簡歷表，讓填出感興趣的崗位（注意把第一意向崗位填在前面），我當時填了生產(chǎn)和銷售。
第二輪面試：（生產(chǎn)崗位）HR1對3提問，分別介紹自己，然后被問喜歡做的事，在學校有什么有趣的經(jīng)歷。
第三輪面試：由HR高管和生產(chǎn)部經(jīng)理等高管提問，問為什么選擇這個崗位，對自己所學專業(yè)的理解，最后就是向HR提問。

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整個面試流程很快，我覺得人力更重要，如果人力對你很滿意，會給你在部門領(lǐng)導(dǎo)面前描述的很加分，然后部門主任會面試，面試過程不難，但是進去之后，誰去誰知道。

益海嘉里財務(wù)面試題

財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)不知道換人了沒，母老虎自己地位抬的很高，感覺自己很牛逼的樣子，會問你愿意從底層干起不，其實也沒問題。沒有群面，就是人力，部門領(lǐng)導(dǎo)兩層面試，不難，只要能待下去。

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