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金盤電氣(中國)有限公司 面試 (共6條面試經(jīng)驗分享)

面試感覺

面試難度

  • 面試難度指數(shù):
  • 46
  • 0%
  • 0%
  • 33%
  • 66%
  • 0%

應(yīng)聘途徑

金盤電氣(中國)有限公司面試經(jīng)驗(共6條) 最近更新時間:2023-10-19 14:47:56

1程序員2軟件測試員面試經(jīng)驗(武漢) - 金盤電氣(中國)有限公司
2023-10-19 14:47:56 | 網(wǎng)上申請
面試過程:

面試簡單問了些技術(shù)問題,基礎(chǔ)題,框架題,微服務(wù),分布式等等??偙O(jiān),經(jīng)理,和技術(shù)一起面的。主要看回答的是否流暢。是否答在點子上。

面試官問的面試題:

金盤電氣(中國)有限公司1程序員2軟件測試員面試題

面向?qū)ο蠡A(chǔ)題,集合,多線程的常見問題。什么是分布式,分布式的好處是什么,什么是微服務(wù),微服務(wù)的常用組件有哪些,高并發(fā)的一些問題。

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會計面試經(jīng)驗(海南) - 海南金盤電氣有限公司
2019-09-03 10:44:13
面試過程:

首先是部門分管經(jīng)理面試,然后是給一套卷子筆試,有英文翻譯題,剛畢業(yè)或者工作年限不長的難度比初級難一點,工作時間較長的是另外一套題目,差不多中級難度,會要求編財務(wù)報表;第二輪是部門總監(jiān)副總監(jiān)面試,最后一輪是人力和總經(jīng)理面試

面試官問的面試題:

海南金盤電氣有限公司會計面試題

剛畢業(yè)基本不涉及什么專業(yè)知識,問問職業(yè)規(guī)劃,為什么離職,英語怎么樣,薪資要求,家庭情況財務(wù)總監(jiān)那輪會問問基礎(chǔ)的東西,譬如三大報表等等

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技術(shù)面試經(jīng)驗(??邶埲A) - 海南金盤電氣有限公司
2016-07-05 19:11:58 | 校園招聘
面試過程:

有人力和技術(shù)共同面試,人力比較關(guān)注家庭所在地和家庭成員這些問題,應(yīng)該是評估入職的穩(wěn)定性,技術(shù)就主要根據(jù)自己簡歷上的項目和學(xué)習(xí)經(jīng)歷問些相關(guān)的專業(yè)性的問題,整體氛圍比較輕松和諧,開始有點緊張后來也就放松下來了,剛開始也會有英文的自我介紹之類的這些常規(guī)內(nèi)容

面試官問的面試題:

海南金盤電氣有限公司技術(shù)面試題

主要根據(jù)自己簡歷上的項目和學(xué)習(xí)經(jīng)歷問些相關(guān)的專業(yè)性的問題,我這邊主要是圍繞我做過的項目再結(jié)合他們公司實際情況,問些跟專業(yè)相關(guān)的問題,還有自己學(xué)校生涯最大的收獲之類的問題

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