婷婷国产激情在线观看-熟妇女人妻丰满少妇中文字幕-熟女人妻中出中文字幕-麻豆一区二区三区精品

上海滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所 48人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作氛圍

最后更新時(shí)間:2020-05-10 00:38:22

上海滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所工資待遇怎么樣

上海滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有22位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)(截止2020年),上海滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所平均工資為7587元/月,其中62%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月,12%的工資收入位于區(qū)間8000-10000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),上海滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所年終獎(jiǎng)平均11875元。 上海滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所員工分享說:4個(gè),第一年2500,第二年3000,后面的還不清楚,入職時(shí)會(huì)溝通,一年一跳,直到項(xiàng)目經(jīng)理5000元為止,但是第二年差不多就開始獨(dú)立做項(xiàng)目。

平均工資

¥7587

更新于2020年05月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化
[{"name":"2014","value":5633},{"name":"2018","value":7833}]
薪酬分布圖
薪酬分布圖
[{"name":"4K-6K","value":5},{"name":"8K-10K","value":1},{"name":"10K-12K","value":1},{"name":"14K-16K","value":1}]

上海滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所工資待遇(共22條)

技術(shù)支援工資待遇(上海,2014年)

2014-09-09 | 上海滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所

審計(jì)員工資待遇(上海,2014年)

2014-09-02 | 上海滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所

業(yè)務(wù)經(jīng)理工資待遇(上海靜安,2014年)

2014-05-15 | 滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所

審計(jì)員工資待遇(上海,2013年)

2014-03-31 | 滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所

    < 1 2 3   共 3 頁(yè)

    上海滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所工資待遇(共22條) 最后更新時(shí)間:2020-05-10 00:38:22

    上班時(shí)間 (上海滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所 ,共21條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共19條) 共 19 人分享數(shù)據(jù) ,其中7人說基本準(zhǔn)時(shí)下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共19條) 共 19 人分享數(shù)據(jù) ,其中5人說 周六周日均加班 逐條查看
    • 是否經(jīng)常出差(共13條) 共 13 人分享數(shù)據(jù) ,其中6人說 偶爾出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共14條) 共 14 人分享數(shù)據(jù) ,平均有5天年假 逐條查看
    • 每周工作時(shí)間(共14條) 共 14 人分享數(shù)據(jù) ,其中6人說 5天 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (上海滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所 ,共20條分享)

    • 是否有保險(xiǎn)(共20條) 共 20 人分享數(shù)據(jù) ,其中19人說有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
    • 是否有公積金(共20條) 共 20 人分享數(shù)據(jù) ,其中15人說有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (上海滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所 ,共14條分享)

    • 對(duì)這家公司滿意嗎?(共10條) 共 10 人分享數(shù)據(jù) ,其中4人覺得很不滿意 逐條查看
    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共12條) 共 12 人分享數(shù)據(jù) ,其中6人覺得很后悔 逐條查看
    • 工作環(huán)境/氛圍好嗎?(共10條) 共 10 人分享數(shù)據(jù) ,其中4人說 一般 逐條查看
    • 公司管理怎么樣?(共10條) 共 10 人分享數(shù)據(jù) ,其中4人說 一般 逐條查看
    • 能否學(xué)到東西?(共10條) 共 10 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說 一般還可以 逐條查看

    上海滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所 - 員工說待遇

    上海滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
    五險(xiǎn)一金,入職就會(huì)發(fā)放,沒有其他的除了項(xiàng)目提成沒有。房補(bǔ),交通補(bǔ)助都沒有。相比其他公司少了太多太多的補(bǔ)助
    此信息由上海滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所員工[審計(jì)]分享于2019年12月
    上海滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    只要工資看的項(xiàng)目提成,基本工資不高,應(yīng)該是按年長(zhǎng)一次吧,工資只要和提成掛鉤,基本工資影響不大
    此信息由上海滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所員工[審計(jì)助理]分享于2018年10月
    上海滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
    年終獎(jiǎng)就是項(xiàng)目提成押后發(fā)放,統(tǒng)一到年終的時(shí)候發(fā)。根據(jù)項(xiàng)目的多少發(fā)放??偟膩碚f工資很低。一般有多少 不清楚,沒做到那個(gè)時(shí)候
    此信息由上海滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所員工[審計(jì)]分享于2019年12月
    上海滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
    4個(gè),第一年2500,第二年3000,后面的還不清楚,入職時(shí)會(huì)溝通,一年一跳,直到項(xiàng)目經(jīng)理5000元為止,但是第二年差不多就開始獨(dú)立做項(xiàng)目。
    此信息由上海滬港金茂會(huì)計(jì)師事務(wù)所員工[中級(jí)審計(jì)助理]分享于2020年05月
    同行業(yè)名企工資待遇
    日韩免费午夜福利视频| 亚洲av又爽又色又色| 日本一区二区三区黄色| 亚洲第一视频少妇人妻系列| 日韩在线欧美一区二区| 日本av一区二区不卡| 91精品蜜臀一区二区三区| 香蕉网尹人综合在线观看| 欧美精品激情视频一区| 国产精品激情在线观看| 日韩1区二区三区麻豆| 国内欲色一区二区三区| 久久精品偷拍视频观看| 亚洲第一区二区三区女厕偷拍| 色好吊视频这里只有精| 色哟哟国产精品免费视频| 欧美熟妇一区二区在线| 国产精品欧美一区二区三区不卡 | 日韩免费成人福利在线| 中文字幕一区二区三区大片| 国产精品美女午夜视频| 国内欲色一区二区三区| 老熟妇2久久国内精品| 国产又粗又猛又长又大| 午夜国产精品国自产拍av| 青青草草免费在线视频| 亚洲综合一区二区三区在线| 日本加勒比中文在线观看| 中文字幕av诱惑一区二区| 色小姐干香蕉在线综合网| 欧美午夜一级特黄大片| 久久这里只精品免费福利| 日韩欧美一区二区不卡看片| 亚洲午夜精品视频在线| 久久精品久久久精品久久| 精品亚洲一区二区三区w竹菊| 精品国产亚洲免费91| 亚洲一区二区三在线播放| 国产成人精品资源在线观看| 九九热在线免费在线观看| 欧洲日本亚洲一区二区|