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中國電子系統(tǒng)工程總公司 130人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

真人分享（ 中國電子系統(tǒng)工程總公司 ）

中國電子系統(tǒng)工程總公司怎么樣

中國電子系統(tǒng)工程總公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
有租房補(bǔ)貼900一個(gè)月，交通補(bǔ)貼大概一個(gè)月200，公積金和補(bǔ)充公積金等額交，生日福利節(jié)假日福利都有。大概是一次500左右，過年是800
此信息由中國電子系統(tǒng)工程總公司員工[建筑設(shè)計(jì)師]分享于2024年11月
請說說你在中國電子系統(tǒng)工程總公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
公司內(nèi)部人員關(guān)系比較好，是干工程的國企，基本上工程口都在項(xiàng)目上，人員之間關(guān)系比較簡單，但是會分項(xiàng)目，也有項(xiàng)目人員之間關(guān)系不合的現(xiàn)象存在。
此信息由中國電子系統(tǒng)工程總公司員工[后勤兼物資管理員]分享于2022年01月

所有中國電子系統(tǒng)工程總公司公司點(diǎn)評(共24條)

面試經(jīng)驗(yàn)（中國電子系統(tǒng)工程總公司，共29條分享）

2019-06-02 | 獵頭
面試過程：

1.通過獵頭得到面試機(jī)會，獵頭主要是審核與崗位匹配度，如匹配度較高，會極力推薦。 2.第一次面試是部門主管面試，聊了40分鐘，針對專業(yè)匹配度。 3.第二次面試是HR面試，聊了1個(gè)多小時(shí)，針對人際溝通技巧和技術(shù)性技能。 4.第三次面試是總經(jīng)理面試，聊了30分鐘，針對個(gè)人價(jià)值觀與企業(yè)愿景的匹配度。

面試官問的面試題：

1.請您先用3-5分鐘左右的時(shí)間介紹一下自己 2.您為何要離開目前服務(wù)的這家公司？ 3.您覺得您在以前類似于我司提供的這個(gè)崗位上的工作經(jīng)歷中有哪些方面做得不足？ 4.在你主管的部門中，遇到過什么困難？你是如何處理或應(yīng)付過去的？

所有中國電子系統(tǒng)工程總公司面試經(jīng)驗(yàn)>>

公司動態(tài)

  • 中國電子系統(tǒng)工程總公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 中國電子系統(tǒng)工程總公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
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企業(yè)名片
  • 公司評分：
  • 公司性質(zhì)：
  • 公司規(guī)模：
  • 公司地址：
  • 所屬行業(yè)：建筑/建材/工程
  • 官方網(wǎng)址：
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