初面是十幾個人一起進去,對著十幾個hr作我的核心競爭力演講,1分鐘,到時間就不準(zhǔn)講了。刷了大概一半的人吧。二面是四組同時進,一組十來個人。一組做一分鐘即興演講,剩下三個組做題。四個組都即興演講完停止答題,開始無領(lǐng)導(dǎo)小組。即興演講要么是網(wǎng)絡(luò)熱詞,要么是有哲理的短句,主要考察你的價值觀正不正和反應(yīng)力。前一個人演講,后一個人準(zhǔn)備。他演講完你開始你的演講。無領(lǐng)導(dǎo)四組同時進行,hr們會在各個組間穿梭看表現(xiàn)。無領(lǐng)導(dǎo)小組只有15分鐘,挺趕的。之后會讓大家別走遠,哪個分公司看上你會與你聯(lián)系。我被一個不想去的分公司聯(lián)系,又回來聊了會,問大學(xué)期間做了啥,職業(yè)規(guī)劃等。因為我不想去就直說了,沒聊太多。
面試官問的面試題: 你為什么學(xué)這個專業(yè)?你簡述你的專業(yè)。你大學(xué)都參加了哪些活動?你做學(xué)生工作都作了哪些工作?你了解XX崗位嗎?你的成績怎樣?你愿意來XX嗎?