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紅房子醫(yī)院 15人分享

工資漲幅 | 年終獎

真人分享( 紅房子醫(yī)院 )

紅房子醫(yī)院怎么樣

請說說你在紅房子醫(yī)院的工作經歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
學習氛圍還是挺好的。婦科和產科都是按照指南,追求國際領先水平的節(jié)奏,老師們也很好,會盡心盡力帶教。當然因為醫(yī)院人手很充足,可能操作的機會不會那么多,有些比如順產接生,只能練幾個,在操作方面有一些欠缺。
此信息由紅房子醫(yī)院員工[規(guī)培住院醫(yī)師]分享于2019年12月
紅房子醫(yī)院一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
按職稱漲工資。規(guī)培期間工資如上,高年住院醫(yī)師會有1.5w一個月吧。升主治需要有文章,升好之后應該有1.7-2w?再往上走就是領導們了,競爭很激烈,要有課題什么的,當然收入很好。
此信息由紅房子醫(yī)院員工[規(guī)培住院醫(yī)師]分享于2019年12月
紅房子醫(yī)院有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
有,38000元,前兩年只拿四分之一或一半,當年12月底或第二年1月份發(fā)。有的時候醫(yī)院效益如果不好也有可能發(fā)不出來或者發(fā)得少一些,基本有的,還有年中間獎約1.5萬元,也是前幾年只能拿部分。
此信息由紅房子醫(yī)院員工[規(guī)培住院醫(yī)師]分享于2019年12月

面試經驗(紅房子醫(yī)院,共1條分享)

2021-03-12 | 網(wǎng)上申請
面試過程:

視頻面試,就簡單的自我介紹然后回答面試老師問題,沒有專業(yè)性的,就是對基本情況的一個了解,自己工作穩(wěn)定性

面試官問的面試題:

為什么要從上家醫(yī)院辭職,辭職的原因,為什么選擇我們醫(yī)院,待業(yè)時間都在家做了什么,我們自己有何問題想問他們,什么時候能入職

公司動態(tài)

  • 紅房子醫(yī)院新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內容:
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企業(yè)名片
  • 公司性質:民營
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):醫(yī)療設備/器械 醫(yī)療/護理/美容/保健/衛(wèi)生服務
  • 官方網(wǎng)址:
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