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待遇點評
剛開始問一些基礎(chǔ)性的問題,回答的比較好的,再考察你的動手能力
你是哪里人,上份工作主要做什么,你的心得體會等等
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“去之后先是問有沒有帶簡歷,不知道為什么他...”
“HR先打電話溝通,約時間到公司面試,面試...”