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杭州東忠科技有限公司 77人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

真人分享( 杭州東忠科技有限公司 )

杭州東忠科技有限公司怎么樣

杭州東忠科技有限公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
房補車補300 ,公積金最低比例,其他沒有。優(yōu)點是公司的人都很客氣,工作也不忙,我看老員工經(jīng)常閑下來摸魚
此信息由杭州東忠科技有限公司員工[實習生]分享于2023年03月
請說說你在杭州東忠科技有限公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
適合應(yīng)屆生去,會培訓,有幫帶。但成員流動性大,可能帶你的人過幾天就離職了。新人做的項目多是一些整理性的工作,沒有太多技術(shù)含量。
此信息由杭州東忠科技有限公司員工[c/嵌入式工程師]分享于2022年09月
杭州東忠科技有限公司工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
壓力不大,前期幾乎不加班,挺松散的,適合養(yǎng)老。唯一的壓力大概就是工資太低,尤其是公司在濱江房租普遍很貴,收入和支出不能實現(xiàn)盈余。
此信息由杭州東忠科技有限公司員工[c/嵌入式工程師]分享于2022年09月

面試經(jīng)驗(杭州東忠科技有限公司,共15條分享)

2017-04-04 | 網(wǎng)上申請
面試過程:

先做java試題,然后讓填了一張表,交了各種復(fù)印件還有照片。然后開始等,等了大概一刻鐘,一個玩著iphone4的女女,帶著潮黑框大眼鏡出現(xiàn)了,讓我跟著她走,個么我就走了。上了個小臺階(順便說一下,辦公環(huán)境很差,各種亂)進了一個辦公室,里面坐了一個男的。那個女的先問,我答了,一直糾纏我的專業(yè)(這里我想說,如果你覺得我專業(yè)不對口就不要找我來面試,何必浪費大家時間)

面試官問的面試題:

愿意接受培訓3個月碼,轉(zhuǎn)正工資待遇高就是最后等了一周了還沒收到offer,內(nèi)心有點忐忑。

公司動態(tài)

  • 杭州東忠科技有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
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企業(yè)名片
  • 公司評分:
  • 公司性質(zhì):日資企業(yè)
  • 公司規(guī)模:1000-9999人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):計算機軟件
  • 官方網(wǎng)址:
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