成都商報 25人分享
年終獎 | 晉升機會 | 工作氛圍
21 條
工資待遇
2 條
面試資料
待遇點評
所有成都商報公司點評(共2條)
人力部和編輯部一起面試,編輯部主要問一些專業(yè)相關(guān)的問題,人力資源部則是問關(guān)于工資待遇、離職原因等。
編輯部門負責人問你比如對時實熱點事件怎么看,網(wǎng)友反響如何,如何分析輿情,數(shù)據(jù)獲取方式等等,面試我的人有一點自以為是,高高在上。
所有成都商報面試經(jīng)驗>>
“比較卷,很拼,狼性文化,工資不高,但在成...”
“公司崗位大概包括編輯、記者、新媒體、策劃...”
“通過郵件申請獲得面試機會,過程為單面,面...”
“人力部和編輯部一起面試,編輯部主要問一些...”