參加完校招宣講會(huì)后,在網(wǎng)上投遞了簡(jiǎn)歷,并在網(wǎng)上進(jìn)行了在線測(cè)評(píng),主要內(nèi)容是職業(yè)性格測(cè)試。通過(guò)后,通知我們第二天面試,管培生崗位和具體的技術(shù)崗位同一天分批面試。技術(shù)崗每5個(gè)同學(xué)一組,沒(méi)有細(xì)分不同的技術(shù)崗位方向。面試的時(shí)候是2個(gè)集團(tuán)管理人員(不是人力部門)進(jìn)行提問(wèn),另有一個(gè)人力資源部的小哥在旁邊記錄啥的。
面試官問(wèn)的面試題: 面試的大概過(guò)程是這樣的,大家先進(jìn)行1分鐘自我介紹,包括求職意向、家庭情況和在校獲得的榮譽(yù)等情況;然后兩位面試官對(duì)每一位同學(xué)進(jìn)行了提問(wèn),因?yàn)槭羌夹g(shù)崗,所以會(huì)針對(duì)簡(jiǎn)歷上你做過(guò)的項(xiàng)目或者參加過(guò)的實(shí)習(xí)經(jīng)歷進(jìn)行提問(wèn),感覺(jué)兩位都是做技術(shù)出身的,所以在各自的技術(shù)方向提問(wèn)會(huì)比較細(xì)致,比如一個(gè)化工專業(yè)的MM就被問(wèn)到,拿到一個(gè)未知化合物,你會(huì)通過(guò)哪些手段和技術(shù)確定這個(gè)化合物的性質(zhì)什么的(樓主不是學(xué)這方面的,可能表述有錯(cuò)漏),MM說(shuō)了什么核磁、質(zhì)譜什么的一些技術(shù)。然后還聊到對(duì)博華的看法(宣講會(huì)有介紹),對(duì)所在城市的想法什么的(樓主不是山東人,目的應(yīng)該是了解你去他們公司的愿望強(qiáng)不強(qiáng)烈)。具體就是這些吧,面試的時(shí)候把語(yǔ)言組織好,不用緊張,自然發(fā)揮就好。