最后更新時間：2018-11-07 09:13:41

杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司工資待遇怎么樣

杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有5位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計（截止2018年），杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司平均工資為6186元/月，其中60%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月，20%的工資收入位于區(qū)間4000元/月以下。

平均工資

￥6186

更新于2018年11月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖

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最新杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司工資待遇（共 5條）

杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司工資待遇(共5條)

檔案管理工資待遇(蘇州，2018年)

2018-11-07 | 杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:2600元
五險一金	有社會保險(5險) 無住房公積金
上班時間	基本準時下班周六周日均不加班

公司及待遇點評：

公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 除了五險，沒有福利。除了五險，沒有福利。除了五險，沒有福利。除了五險，沒有福利。除了五險，沒有福利。除了五險，沒有福利。
公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？: 能準時下班。能準時下班。能準時下班。能準時下班。能準時下班。能準時下班。能準時下班。能準時下班。能準時下班。能準時下班。
公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 每年工齡工資50元，基本不漲工資。每年工齡工資50元，基本不漲工資。每年工齡工資50元，基本不漲工資。每年工齡工資50元，基本不漲工資。

JAVA軟件工程師工資待遇(杭州濱江，2014年)

2014-07-08 | 杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司

工資待遇：

工資收入	基本工資:6500元加班工資:0元/小時年終獎:20000元
五險一金	有社會保險(5險) 住房公積金：
上班時間	偶爾晚下班周六周日偶爾加班每年帶薪年假:5天每周工作天數(shù):5天

軟件工程師工資待遇(杭州濱江，2014年)

2014-06-30 | 杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司

工資待遇：

工資收入	基本工資:5400元加班工資:0元/小時津貼補助:320元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金福利補貼:320元
上班時間	基本準時下班周六周日均不加班每年帶薪年假:5天每周工作天數(shù):5天

軟件工程師工資待遇(杭州，2014年)

2014-05-16 | 杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司

JAVA軟件工程師工資待遇(杭州濱江，2013年)

2014-04-18 | 杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司

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上班時間（杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司，共5條分享）

是否準時下班（共5條）共 5 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說基本準時下班逐條查看
周末是否加班（共5條）共 5 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說周六周日偶爾加班逐條查看
每年帶薪年假（共4條）共 4 人分享數(shù)據(jù) ，平均有5天年假逐條查看
每周工作時間（共4條）共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說 5天逐條查看

五險一金（杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司，共5條分享）

是否有保險（共5條）共 5 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人說有社會保險（5險）逐條查看
是否有公積金（共4條）共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說有公積金逐條查看

在職員工口碑（杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司，共5條分享）

對這家公司滿意嗎？（共4條）共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人覺得一般逐條查看
后悔進入這家公司嗎？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺得很后悔逐條查看
工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共4條）共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說好逐條查看
公司管理怎么樣？（共4條）共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說不滿意逐條查看
能否學(xué)到東西？（共4條）共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說能學(xué)到一點逐條查看

杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司 - 員工說待遇

杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 除了五險，沒有福利。除了五險，沒有福利。除了五險，沒有福利。除了五險，沒有福利。除了五險，沒有福利。除了五險，沒有福利。
此信息由杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司員工[檔案管理]分享于2018年10月

杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 每年工齡工資50元，基本不漲工資。每年工齡工資50元，基本不漲工資。每年工齡工資50元，基本不漲工資。每年工齡工資50元，基本不漲工資。
此信息由杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司員工[檔案管理]分享于2018年10月

所有杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司公司點評(共2條)

企業(yè)網(wǎng)絡(luò)招聘工資概況

杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司于2017年1月發(fā)布職位網(wǎng)絡(luò)工程，杭州薪酬：8001-10000元/月，信息來源：智聯(lián)招聘
杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司于2016年12月發(fā)布職位銷售助理，杭州薪酬：4001-6000元/月，信息來源：智聯(lián)招聘
杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司于2016年5月發(fā)布職位Java開發(fā)工程師，杭州薪酬：8001-10000元/月，信息來源：智聯(lián)招聘
杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司于2015年7月發(fā)布職位項目經(jīng)理，杭州薪酬：20-30萬，信息來源：獵聘網(wǎng)
杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司于2015年7月發(fā)布職位金融支付行業(yè)專家，杭州-濱江區(qū)薪酬：25-50萬，信息來源：獵聘網(wǎng)
杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司于2015年7月發(fā)布職位開發(fā)總監(jiān)，杭州-濱江區(qū)薪酬：40-50萬，信息來源：獵聘網(wǎng)
杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司于2014年9月發(fā)布職位高級JAVA開發(fā)工程師，杭州薪酬：15-25萬，信息來源：獵聘網(wǎng)
杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司于2014年9月發(fā)布職位數(shù)據(jù)倉庫專家，杭州薪酬：25-30萬，信息來源：獵聘網(wǎng)
杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司于2014年9月發(fā)布職位產(chǎn)品經(jīng)理，杭州薪酬：15-25萬，信息來源：獵聘網(wǎng)
杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司于2013年11月發(fā)布職位行政專員，杭州 -濱江區(qū)薪酬：2001-4000元/月，信息來源：智聯(lián)招聘
杭州信雅達數(shù)碼科技有限公司于2012年1月發(fā)布職位人事助理，杭州-濱江區(qū)薪酬：2001-4000元/月，信息來源：智聯(lián)招聘網(wǎng)