先是HR單獨(dú)面談了解基本信息。接著是部門經(jīng)理面試,用英文做自我介紹,并要求用英文說(shuō)一個(gè)自己印象深刻的項(xiàng)目經(jīng)理。然后了解了之前的工作經(jīng)歷,問(wèn)了一些專業(yè)知識(shí),回答了遇到一些供應(yīng)商的問(wèn)題準(zhǔn)備怎么處理。最后就是總監(jiān)面試,這個(gè)環(huán)節(jié)比較輕松 主要問(wèn)問(wèn)為什么跳槽,對(duì)自己有什么規(guī)劃之類的問(wèn)題。總體不難、希望大家加油
面試官問(wèn)的面試題: 用英語(yǔ)自我介紹
用英語(yǔ)談一個(gè)自己印象深刻的項(xiàng)目
供應(yīng)商來(lái)料質(zhì)量出現(xiàn)問(wèn)題,生產(chǎn)線又等著生產(chǎn),你準(zhǔn)備怎么辦