參加了維達(dá)在華南理工的宣講會,兩天后收到初試通知,初試是群面,題目和之前在網(wǎng)上看到的一樣,用公布、培養(yǎng)、流露、把握、存儲五個詞來編一個小故事,我們組討論得比較混亂,個個都搶著說話,討論的內(nèi)容方向也有點(diǎn)偏了,并沒有很好的圍繞故事性展開,但是HR也不看這些,主要看誰說話多誰就進(jìn)了。當(dāng)天晚上出結(jié)果,通過的同學(xué)會收到短信。
面試官問的面試題: 面試官只有在開場前跟我們說了群面規(guī)則,最后結(jié)束的時候告訴我們當(dāng)晚出結(jié)果,其他的什么問題都沒有問,個人覺得還是有點(diǎn)水啊,而且面試題一直都是那個沒有換