人事接待面試,面試過往工作經(jīng)歷,面試項(xiàng)目情況,面試簡單方案設(shè)計(jì),面試與客戶交流經(jīng)驗(yàn),面試工地管理安排事項(xiàng),面試入職條件,面試工作地點(diǎn),帶領(lǐng)熟悉公司環(huán)境,簡單講述公司規(guī)模,人員分布,材料展廳,品牌合作企業(yè)。
面試官問的面試題:龍發(fā)裝飾公司室內(nèi)設(shè)計(jì)師面試題
會(huì)問你工作幾年,工作項(xiàng)目詳細(xì)過程,擅長什么設(shè)計(jì)風(fēng)格,跟客戶溝通情況,工作中有什么需要配合的,設(shè)計(jì)軟件精通程度
首先做自我介紹,然后把自己的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)描述一下,還有自己的業(yè)績。簡紹自己最擅長有哪些以及缺點(diǎn)。
面試官問的面試題:北京龍發(fā)裝飾公司3d制圖設(shè)計(jì)師面試題
1,上份工作離職的原因、薪酬、等等。
2,遇到困難如何解決。
3,對(duì)于工資有什么要求。
4,學(xué)習(xí)新的知識(shí)重要還是工工資重要。
5
1、面試前階段:此階段主要包含電話預(yù)約、發(fā)送面試邀請(qǐng);
2、面試階段:面試階段包括前期的證件查閱、基礎(chǔ)信息填寫、各類筆試測(cè)試、HR初面、二面等;
3、面試后階段:這一階段一方面是公司審核、評(píng)選出合適的人才,最后通知求職者是否被錄用,另一方面也是求職考慮公司是否合適自己的階段。
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1、請(qǐng)你自我介紹一下你自己
2、你覺得你個(gè)性上最大的優(yōu)點(diǎn)是什么
3、你為什么覺得自己能夠在這個(gè)職位上取得成就
4、在五年的時(shí)間內(nèi),你的職業(yè)規(guī)劃
5、你還有什么問題要問嗎
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