1)進入騰訊會議后,耳機沒連,在那傻坐,等面試官進來才想起來,下次面試開始前必須檢查是否準備完畢
2)基礎知識提問環(huán)節(jié)較上次有所進步,但仍有很多缺漏,需繼續(xù)加強
3)項目沒有突出重點,圖片信息識別自己的工作也不突出,導致老師覺得沒什么好聊的。需繼續(xù)完善,針對工作崗位突出重點。了解了解訓練字庫的相關內容,加到自己的工作中來。
4)Linux操作系統(tǒng)一點不會,要開始了解
富士通南大車載軟件開發(fā)工程師面試題
C語言的結構體和C++的類
1)結構體是值類型,通過棧存儲,空間小;類是引用類型,通過堆存儲,空間大
2)結構體是對不同類型數(shù)據(jù)的一種包裝,不能繼承;類是對數(shù)據(jù)和方法的一種抽象,可以繼承
3)結構體成員不能在聲明時賦初值,類可以
4)結構體的成員默認訪問權限為public,類為private
5)在C語言中,結構體不能包含函數(shù);即C語言中的結構體只能表示狀態(tài),而C++中的類只能包含行為
說幾個常見的數(shù)據(jù)結構
數(shù)組、棧、隊列、鏈表、樹、堆、圖
先做個人信息的登入,先填一些個人資料,包括期望薪資,職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等,后面筆試、在面試
面試官問的面試題:富士通軟件工程師面試題
1.自我介紹
2.成績怎么樣?
3.掛過科沒有?
4.興趣愛好是什么?
5.了解過日語嗎?
6.介紹簡歷上的項目
7.項目的缺點和優(yōu)點。
8.項目的數(shù)據(jù)庫用了什么操作?
9.認為這些操作最難的是什么?
10.Java的定義和聲明
11.Java的繼承和重載
12.Java的顯示類型轉換和隱示類型轉換,向下轉換
13.Java與c++的區(qū)別,Java的優(yōu)點是什么?
分為一輪電話面試+一輪筆試+兩輪現(xiàn)場面試。
電話面試基本上就是問你做過什么項目,大體描述你的項目內容之類,主要目的應該就是先看看你是不是真的有做過些東西
富士通嵌入式面試題
讓我先介紹自己做過的某個項目,然后他只問了一個問題:最近寫代碼比較多還是解BUG比較多?挑一個來講講。我說最近解BUG比較多,于是挑了一個我覺得涉及面比較廣,比較難以解決的問題來詳述。我覺得這個過程就是看你對工作內容的理解掌握程度,看你能否說的清楚、邏輯是否能夠理順以及你自己是否有自己的見解。
是有兩輪面試,一面是技術面,基本上就是八股文,然后問你大學期間用到的項目,以及項目用到的技術棧,問的挺簡單的,基本上都能過,二面是公司領導面試,問的大部分就是你的個人情況,按照實際回答就可以。
面試官問的面試題:南京富士通南大軟件技術有限公司嵌入式軟件工程師面試題
八股文,稍微背一背就沒啥問題
問的最多的是項目里的問題
1.你是基于什么原因而去做的這個項目
2.你項目用到的技術棧你熟悉嗎?可以稍微介紹一下嗎?
。。。。
面試過程很輕松
如實回答自己的經(jīng)驗和情況就可以
當然也要注意措辭方面
面試官氛圍很好
辦公環(huán)境很好
一共兩面
富士通200銷售工程師面試題
面試過程很輕松
如實回答自己的經(jīng)驗和情況就可以
當然也要注意措辭方面
面試官氛圍很好
辦公環(huán)境很好
一共兩面
(共9條) 北京首創(chuàng)股份有限公司
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